E isso não é tudo: uma parcela significativa do grupo está pensando duas vezes sobre a necessidade da faculdade, com suas dívidas e custos, para atingir seus objetivos.
A realidade é que essa geração está se tornando mais aberta a fazer faculdade de maneira diferente, ou simplesmente não fazer, de acordo com um novo estudo da TD Ameritrade. A pesquisa entrevistou mais de 3.000 adolescentes e adultos nos Estados Unidos, incluindo aproximadamente 1.000 da geração Z (15 a 21 anos), 1.000 millennials (22 a 28 anos) e 1.000 pais (30 a 60 anos).
Cerca de 89% dos representantes da geração Z e 79% dos jovens millennials disseram que podem optar por não ir à faculdade e enxergam um caminho menos convencional na educação como uma boa ideia.
Além disso, mais de 30% da geração Z e 18% dos jovens millennials disseram ter considerado um ano sabático entre o ensino médio e a faculdade. No meio profissional, algo incomum também começa a acontecer: os alunos da geração Z estão perguntando aos recrutadores se as empresas os ajudarão a obter novas habilidades para realizar seu trabalho.
Empresas assumindo o papel de educadoras
Com base nessa tendência, na tecnologia que cresce rapidamente e nos empregos de “nômade digital”, as empresas estão intensificando o pedido de habilidades específicas para o trabalho e se empenham em ensinar essas capacidades. Elas estão assumindo o papel de educadoras para treinar as pessoas nas especificidades de suas funções, mantendo suas habilidades relevantes à medida que os trabalhos também mudam.
Empresas como Google, Adobe, HubSpot, Microsoft e outras oferecem aos alunos certificações gratuitas que realmente propiciam treinamento em habilidades profissionais.
Essas escolhas não são um caminho sem volta
A outra opção das novas gerações é experimentar um ano sabático ou trabalhar em um local renomado para obter experiência profissional e descobrir a carreira que desejam seguir. Essas escolhas não são um caminho sem volta.
Se você trabalhou por alguns anos depois do ensino médio e não tem certeza se está no caminho certo, ir para a faculdade ainda é uma opção. O mesmo vale para um ano sabático, no qual é possível combinar trabalho, viagem e voluntariado para aprender mais sobre o que é importante na vida.
E ir para a faculdade mais tarde não é problema: muitos programas em uma variedade de instituições, de faculdades comunitárias a universidades da Ivy League, oferecem um ano sabático e apoio financeiro para estudantes “maduros”. Em 2018, cerca de 7,6 milhões de alunos tinham 25 anos ou mais, de acordo com o Centro Nacional de Estatísticas da Educação. Isso representa mais de 30% de todos os estudantes universitários nos EUA.
Benefícios de não ingressar na faculdade imediatamente
Se você tem aspiração de iniciar uma empresa e inquietações sobre a necessidade de uma formação universitária, veja abaixo alguns benefícios de não ingressar na faculdade imediatamente após o ensino médio:
- Perspectiva de um ano sabático: quem realmente sabe o que quer da vida aos 18 anos? Um ano sabático pode ser a oportunidade perfeita para aprender o que é importante para você.
- Habilidades da próxima geração: muitos profissionais estão procurando algo além de um diploma universitário, como determinadas certificações e habilidades. Se você souber utilizar essas ferramentas, certamente será muito valioso.
- Experiência de trabalho: se você nunca teve um emprego antes, aprender como tudo funciona é inestimável. E, se conseguir combinar essa experiência com ferramentas ou habilidades da próxima geração, isso acaba sendo uma dupla vitória.
- Renda sem dívidas: trabalhar imediatamente após o ensino médio fornecerá uma renda, nenhuma dívida e a capacidade de descobrir no que você realmente pode ser bom em termos de carreira.
- O que conta é o valor, não o tempo: os nômades digitais provaram que você não precisa estar no escritório de uma empresa para ser bem avaliado. Trata-se de fazer um ótimo trabalho. Portanto, trabalhar remotamente é uma opção viável.
- Ir para a faculdade com um propósito: ir para a faculdade depois de alguns anos de experiência de trabalho permite que você obtenha conhecimento, se torne mais maduro e realmente passe pela faculdade com um objetivo real.
Fonte: Nielsen, Forbes, Google.
